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公司如何做到“避免费用跨期”|度巴财税咨询

发布时间:2021-11-02 来源:度巴DOBA 浏览次数:175次

在对中小企业进行咨询服务过程中,经常发现公司的费用存在着年度跨期的情况,比如:把当年度的利息费用计入下一年度、大额的差旅费计入次年的费用、当年度的年终奖在此年度发放时进行确认等。那么,应该注意哪些事项从而避免费用跨期呢?

一、最后一个月提前让各部门把相关费用发票提交给财务部

财务部门要提前给各业务相关部门下发通知,告知为了年度关账需要,各部门需要在12月31日期及时将相关费用发票提交给财务部门进行审核。如果由于特殊情况无法及时获取发票,则财务部门要根据合同等相关信息进行费用的预提。

二、当年度的年终级要及时进行计提

如果公司对于当年度的员工奖金没有按月进行预提的话,那么至少在12月份要对全年的年终级进行预提。预提要有充分的依据,即要求人力资源部门根据公司的奖金制度对各部门员工的年终奖进行记算并将相关表格提交给财务部门。

三、大金额的利息费用进行预提

因为银行一般对于发放的贷款在12月20日进行结息,那么最后11天的利息如果公司不进行预提,那么该部分利息支出就计入次年的财务费用。特别是当公司借款金额较大时,一定要对最后11天的利息费用进行预提。

四、对于及时没有收到发票的费用支出要及时根据合同费用化

比如公司和法律顾问签订的常年顾问协议,如果对方在年底时没有开具发票,那么要根据合同的期限及时地将费用在当年度进行确认,而不是将相关的支出挂在往来款科目中。

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